{"id":2402,"date":"2018-10-17T06:00:55","date_gmt":"2018-10-17T06:00:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lra-sm.de\/jobcenter\/?p=2402"},"modified":"2019-09-17T06:35:01","modified_gmt":"2019-09-17T06:35:01","slug":"ein-weg-zum-erfolg-teil-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jobcenter.lra-sm.de\/?p=2402","title":{"rendered":"Ein Weg zum Erfolg (Teil 2)"},"content":{"rendered":"<div id=\"attachment_2404\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignleft\"><a href=\"https:\/\/jobcenter.lra-sm.de\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/Monika-Hoffmann-mit-Matthias-Ansch\u00fctz-in-der-Marktb\u00e4ckerei-Ansch\u00fctz-in-Zella-Mehlis2.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-2404\" width=\"300\" height=\"200\" class=\"wp-image-2404 size-medium\" alt=\"\" src=\"https:\/\/jobcenter.lra-sm.de\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/Monika-Hoffmann-mit-Matthias-Ansch\u00fctz-in-der-Marktb\u00e4ckerei-Ansch\u00fctz-in-Zella-Mehlis2-300x200.jpg\" srcset=\"https:\/\/jobcenter.lra-sm.de\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/Monika-Hoffmann-mit-Matthias-Ansch\u00fctz-in-der-Marktb\u00e4ckerei-Ansch\u00fctz-in-Zella-Mehlis2-300x200.jpg 300w, https:\/\/jobcenter.lra-sm.de\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/Monika-Hoffmann-mit-Matthias-Ansch\u00fctz-in-der-Marktb\u00e4ckerei-Ansch\u00fctz-in-Zella-Mehlis2-768x512.jpg 768w, https:\/\/jobcenter.lra-sm.de\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/Monika-Hoffmann-mit-Matthias-Ansch\u00fctz-in-der-Marktb\u00e4ckerei-Ansch\u00fctz-in-Zella-Mehlis2-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/jobcenter.lra-sm.de\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/Monika-Hoffmann-mit-Matthias-Ansch\u00fctz-in-der-Marktb\u00e4ckerei-Ansch\u00fctz-in-Zella-Mehlis2.jpg 1280w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-2404\" class=\"wp-caption-text\">Monika Hoffmann mit Matthias Ansch\u00fctz in der Marktb\u00e4ckerei Ansch\u00fctz in Zella-Mehlis<\/p><\/div>\n<p>Die Marktb\u00e4ckerei Ansch\u00fctz auf dem Mehliser Markt erstrahlt nach Umbau in neuem Glanz. Bis zu zw\u00f6lf G\u00e4ste haben nun in einer gem\u00fctlichen Sitzecke die M\u00f6glichkeit, Kaffee und Kuchen vor Ort zu genie\u00dfen. Seit dem 25. Mai 2018 wird das Team tatkr\u00e4ftig durch Monika Hoffmann unterst\u00fctzt. Der Weg dahin war f\u00fcr die 54-J\u00e4hrige nicht leicht. Als gelernte Facharbeiterin f\u00fcr Schreibtechnik verlor sie wie so viele zur damaligen Zeit Anfang der 90er Jahre ihre Arbeit. Ein beruflicher Neuanfang wollte einfach nicht gelingen. Als dann ihr Ehemann erkrankte und sie die h\u00e4usliche Pflege \u00fcbernahm, sanken die Chancen auf berufliche Verwirklichung weiter.<\/p>\n<p>Monika Hoffmann hatte ihre Hoffnungen auf einen Job bereits aufgegeben, als sie den Vorschlag Ihres Arbeitsvermittlers erhielt, am Projekt TUI \u201eTrainings- und Integrationscenter\u201c beim BCS Bildungs-Center S\u00fcdth\u00fcringen e.V.&nbsp; teilzunehmen. Unter fachkundiger Anleitung und mit gezielter Unterst\u00fctzung k\u00f6nnen sich die Teilnehmer hier in diversen Berufszweigen ausprobieren, Erfahrungen sammeln und Kontakte zu Arbeitgebern kn\u00fcpfen. Im Fall von Monika Hoffmann fiel die Entscheidung auf den Bereich Hauswirtschaft. Die Schwierigkeit bestand nun darin, einen Arbeitgeber zu finden, der auf die zeitlichen Einschr\u00e4nkungen von Monika Hoffmann in seiner Dienstplanung eingehen kann, sodass die Pflege des Ehemannes weiterhin problemlos m\u00f6glich ist.<\/p>\n<p>Da passte es gut, dass zwischen dem BCS Bildungs-Center S\u00fcdth\u00fcringen e.V. und der Marktb\u00e4ckerei Ansch\u00fctz seit Jahren gute Kontakte bestehen. Denn es galt ja, f\u00fcr die Teilnehmerin einen passenden Arbeitsplatz und f\u00fcr den Arbeitgeber eine dringend ben\u00f6tigte Backstubenhilfe zu finden. Das ist auf Anhieb gelungen. Im Praktikum konnte Monika Hoffmann \u00fcberzeugen, sodass ohne gro\u00dfe Umwege ein Arbeitsvertrag \u00fcber 25 Wochenstunden zustande kam. Die Marktb\u00e4ckerei Ansch\u00fctz gab ihr somit die Chance, nach einer Langzeitarbeitslosigkeit die Herausforderungen des Arbeitsalltags wieder zu meistern.<\/p>\n<p>Ein Besuch in der B\u00e4ckerei zeigt, wie gezielte Integrationsarbeit funktionieren kann: Inhaber Matthias Ansch\u00fctz ist sehr zufrieden mit seiner neuen motivierten Arbeitskraft. Die Angestellten freuen sich \u00fcber die nette Kollegin, die sie nun tatkr\u00e4ftig unterst\u00fctzt.<\/p>\n<p>Und Monika Hoffmann? Sie f\u00fchlt sich wohl hier. Auf die Frage, was ihr an ihrem neuen Job am besten gef\u00e4llt, antwortet Sie: \u201eAlles! Der Chef, die Kollegen, die Arbeit\u2026\u201c<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Hintergrund \u201eTUI-Trainings und Integrationscenter\u201c:<\/strong><\/p>\n<p>Das TUI-Trainings- und Integrationscenter ist ein Projekt des Kommunalen Jobcenters Schmalkalden-Meiningen, das in einzelnen Losen f\u00fcr verschiedene Teilgebiete ausgeschrieben wurde. Verschiedene Bildungstr\u00e4ger haben sich daran beteiligt. Nun geht TUI in die zweite F\u00f6rderrunde. Mit Hilfe dieses Angebotes sollen Teilnehmer f\u00fcr den regionalen Arbeitsmarkt aktiviert und berufspraktisch in den Berufsfeldern Kunststoff\/Kautschuk, Hotel- und Gastst\u00e4tten\/Hauswirtschaft als auch Metall\/Farbe und Elektro getestet werden. Zielstellung ist es, je nach Bedarfen des regionalen Arbeitsmarktes, vorhandene Potenziale der Projektteilnehmer zu identifizieren und diese weiter auszubauen \u2013 auch durch anschlie\u00dfende Qualifizierungen, um so Integrationen in regionale Firmen mit Fachkr\u00e4ftebedarf zu unterst\u00fctzen. Geeignete Projektteilnehmer w\u00e4hlt das Kommunale Jobcenter aus.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Die Marktb\u00e4ckerei Ansch\u00fctz auf dem Mehliser Markt erstrahlt nach Umbau in neuem Glanz. Bis zu zw\u00f6lf G\u00e4ste haben nun in einer gem\u00fctlichen Sitzecke die M\u00f6glichkeit, Kaffee und Kuchen vor Ort zu genie\u00dfen. Seit dem 25. Mai 2018 wird das Team tatkr\u00e4ftig durch Monika Hoffmann unterst\u00fctzt. Der Weg dahin war f\u00fcr die 54-J\u00e4hrige nicht leicht. 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